寒假工离职没有工资怎么处理

寒假工离职没工资，可投诉或仲裁。依据《劳动法》，老板拖欠工资需承担法律责任，包括支付工资、经济补偿及可能的高额赔偿金。不及时处理，将影响你的合法权益，甚至可能导致经济损失。
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寒假工离职无工资，应这样处理：1. 保留证据：收集工作记录、工资条等，作为讨薪依据。2. 投诉：向劳动部门保障监察大队投诉，说明情况并提交证据。3. 仲裁：若投诉无果，可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。4. 法律援助：若不懂法律程序，可寻求律师帮助，确保权益得到保障。
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寒假工离职没工资，常见处理方式是投诉或申请劳动仲裁。若希望快速解决，可选择向劳动部门投诉；若希望获得更全面的赔偿，则建议申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适方式。