工厂工作时生病算工伤吗

工厂工作时生病通常不算工伤。依据《工伤保险条例》,工伤需因工作原因受伤。生病应享医保,不及时治疗可能影响健康。
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生病不算工伤,可享医保。处理方式有申请病假、医疗期或协商调岗。根据病情严重程度和医疗建议,选择合适方式。
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生病非工伤。操作:1. 立即就医,保留病历;2. 向单位申请病假,依据《劳动法》享医疗期;3. 如病情影响工作,可与单位协商调岗或休长假。
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